서울특별시 일반임기제공무원(의사)

안녕하세요?

닥터 스트레인저입니다.

 

2022년 하반기 서울특별시 일반임기제공무원(의사) 경력경쟁임용시험 중입니다.

 

 

 

 

임용분야 및 선발 예정인원은 다음과 같습니다.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

응시자격요건은 다음과 같습니다.

공통 응시자격요건

• ｢지방공무원법｣ 제31조에 규정한 결격사유가 없고, ｢지방공무원 임용령｣ 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 ｢부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률｣ 제82조(비위면직자 등의 취업제한) 등 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자

• 지역·연령·성별: 제한 없음 (단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

 

 

선발 직무분야 응시자격요건: 다음의 자격요건(중 하나 이상)을 갖춘 자

 

 

 

 

보수수준은 다음과 같습니다.

• 임기제공무원(의사)으로 신규임용 되는 자의 연봉은 ｢지방공무원 보수규정｣에 따라 채용예정자의 자격·능력·경력 등을 고려하여 협의 결정함.
• 연봉 외 급여는 ｢지방공무원보수규정｣ 및 ｢지방공무원수당 등에 관한 규정｣에 따름
• ｢고용보험법 시행령｣ 에 따라 임기제공무원이 고용보험(실업급여에 한함) 가입희망시 가입 가능(단, 임용일로부터 3개월 이내)

 

 

 

 

시험일정 및 시험방법은 다음과 같습니다.

접수기간: 2022. 8. 1.(월) ~ 8. 3.(수), (3일간)

 

 

 

시험일정

 

 

시험방법

• 1차시험(서류전형)

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격ㆍ경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사
- 단, 응시인원이 채용예정인원의 3배수 이상인 경우에는 선발예정인원의 3배수 이상으로 서류전형 합격자를 결정할 수 있음
※ 서류전형기준은 직무 연관성, 경력 및 업무실적, 직무관련 자격증, 기타 업무능력을 나타낼 수 있는 자료 등을 기준으로 서울특별시인재개발원에서 별도 설정ㆍ시행

 

• 2차시험(면접시험)

- 1차 서류전형 합격자를 대상으로 심층면접을 통해 지방공무원 임용령 제44조에 따른 당해 직무수행에 필요한 능력 등 평정요소를 상·중·하로 평가(평정요소: 공무원으로서의 정신자세, 전문지식과 그 응용능력, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의·품행 및 성실성, 창의력·의지력 및 발전가능성 등)
- 직무과제 보고서 작성, 집단토론 또는 개인별 발표(응시자 2명 이하인 경우), 개별 심층면접을 통해 응시자의 자질 및 발전 가능성, 전문성, 조직원으로서의 직무 역량을 종합적으로 평가
※ 코로나19 상황 등에 따라 면접시험 방법은 일부 변경될 수 있음- 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적이 우수한 자 순으로 합격자 결정

 

 

 

제출서류는 다음과 같습니다.

공통사항(필수사항)

• 응시원서
• 이력서
• 자기소개서
• 직무수행계획서
• 개인정보 제공 및  이용 동의서
• 자격요건 검증을 위한 동의서
• 주민등록 초본
• 최종학력 졸업증명서, 학위증서(석사 이상) 또는 학위증명서
• 채용예정 직무분야의 경력증명서 또는 재직증명서
• 민간부문 업무활동 세부명세서, 이해관계 충돌 시 직무회피 서약서

 

 

개별사항(해당자에 한하여 제출)

• 경력사실 확인 증명서
• 응시자격 및 우대요건 관련 증빙자료(자격증 등)
• 자기소개서 관련 증빙자료

 

 

 

 

분야별 직무기술서는 다음과 같습니다.

소방재난본부 구급지도의사

 

 

 

서북병원 재활의학과의사

 

 

 

은평병원 재활의학과의사

 

 

 

어린이병원 정신건강의학과의사

 

 

은평병원 정신건강의학과의사

 

 

 

서북병원 내과의사

 

 

어린이병원 영상의학과의사

 

 

 

은평병원 영상의학과의사

 

 

 

영등포구 정신건강의학과의사

 

 

금천구 일반의

 

 

중구 일반의

 

 

 

노원구 결핵관리

 

 

 

서북병원 신경과의사

 

 

 

서북병원 당직의